1

Prise de contact téléphonique

Pour définir nos aspirations professionnelles communes.

2

Entretien RH

C’est l’occasion d’échanger sur votre parcours. Pour mettre en avant vos facteurs humains, et pour élaborer une collaboration fructueuse. Des tests de logique et de réflexion peuvent être proposés lors de cette étape.

3

Entretien technique

Pour rencontrer nos acteurs techniques, découvrir nos projets et évaluer ensemble vos compétences et vos ambitions.

4

Entretien de Direction

Pour vous permettre de rencontrer votre futur responsable afin d’échanger sur votre plan de carrière et les moyens pour le mettre en œuvre.