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Sword Career

L’aventure Sword

Êtes-vous prêts ?


Mot du Président

Sword a atteint un degré de qualité remarquable grâce au travail de tous ses collaborateurs :

  • Qualité humaine, le respect étant la valeur clé du groupe.
  • Qualité de services, le taux de fidélité de nos clients étant proche de 100 %.
  • Qualité d’innovation, comme le prouvent les savoir-faire technologiques et fonctionnels développés par les équipes, ainsi que les ambitieux plans de R&D en cours.
  • Qualité financière, comme le reflètent les comptes annuels.

Notre plan « horizon 2020 » prévoit :

  • Une adaptation au quotidien de nos méthodes de management pour bien coller à l’ADN des nouvelles générations.
  • Une couverture géographique mondiale encore plus importante que celle d’aujourd’hui (implantation dans 30 pays au lieu de 20 et projets dans une centaine de pays).
  • Une alternative à la stratégie d’acquisition systématique en favorisant des initiatives de R&D et de start-up internes.
  • Le doublement du chiffre d’affaires du Groupe, à périmètre constant, grâce à une croissance organique moyenne de 15 % par an, tout en conservant une marge d’EBITDA entre 14 et 15 %.

Je remercie très sincèrement tous les acteurs qui participent au succès de Sword, tout en les assurant que le critère humain restera ma seule obsession.

Jacques Mottard

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